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2025년 국민체육진흥공단 일반직 7급 채용공고서울올림픽기념국민체육진흥공단에서 스포츠로 국민이 건강하고 행복한 삶을 누리는 데 이바지할 인재를 다음과 같이 모집합니다.국민체육진흥공단은 NCS(국가직무능력표준) 기반 블라인드 채용을 실시하며, 지원서 접수 시 응시자의 연령ㆍ성별ㆍ출신학교ㆍ출신지 등의 정보를 요구하지 않습니다. [공통자격요건] ㆍ연령, 성별 제한 없음 * 단, 공고일 현재 만 60세 미만인 자 ㆍ공단 인사규정 제20조(임용결격사유)1)에 해당하지 않는 자 ㆍ공단 채용업무 관리지침 제18조(신체검사) 기준, 불합격 판정에 해당하지 않는 자 ㆍ채용일 즉시 근무 가능한 자 | 구분 | 채용분야 | 인원 | 자격요건 |
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| 일반전형 | 사무 | 경 영 | 3명 | ㆍ 공인 영어성적 기준 점수 이상인 자2) | | 행 정 | 2명 | | 체 육 | 4명 | ㆍ 대학까지의 최종학력(대학원 이상 제외) 기준 체육 관련학과* 졸업(예정)자 또는 중퇴한 자
또는 재학ㆍ휴학중인 자
* 최종학력이 고졸 이하인 경우에는 체육고 포함
ㆍ 공인 영어성적 기준 점수 이상인 자2) | | 기술 | 건 축 | 3명 | ㆍ 건축기사, 건설안전기사 자격증 소지자(동시 소지) | | 토 목 | 1명 | ㆍ 토목기사 자격증 소지자 | | 전 기 | 1명 | ㆍ 전기기사, 전기공사기사 자격증 중 1개 이상 소지자 | | 기 계 | 1명 | ㆍ 소방설비기사(기계분야 또는 전기분야), 건축설비기사, 일반기계기사, 기계설계기사,
공조냉동기계기사 자격증 중 1개 이상 소지자 | | IT | 개발/기획 | 2명 | ㆍ 정보처리기사, 전자계산기기사, 전자계산기조직응용기사, 정보보안기사 자격증 중
1개 이상 소지자 | | 학예 | 전시기획 | 2명 | ㆍ 준학예사 이상 자격증 소지자 | | 사회형평전형 | 사무 | 경 영
(지역인재) | 2명 | ㆍ 공인 영어성적 기준 점수 이상인 자2)
ㆍ 비수도권 지역인재에 해당하는 자3) | 행 정
(지역인재) | 2명 | 체 육
(지역인재) | 3명 | ㆍ 대학까지의 최종학력(대학원 이상 제외) 기준 체육 관련학과* 졸업(예정)자
또는 중퇴한 자 또는 재학ㆍ휴학중인 자
* 최종학력이 고졸 이하인 경우에는 체육고 포함
ㆍ 공인 영어성적 기준 점수 이상인 자2)
ㆍ 비수도권 지역인재에 해당하는 자3) | 장애인
(일 반) | 2명 | ㆍ 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제2조에 따른 장애인4)
ㆍ 공인 영어성적 기준 점수 이상인 자2) | 보 훈
(일 반) | 1명 | ㆍ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등에 따른 취업지원 대상자
ㆍ 공인 영어성적 기준 점수 이상인 자2) | 보 훈
(지역인재) | 1명 | ㆍ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등에 따른 취업지원 대상자
ㆍ 공인 영어성적 기준 점수 이상인 자2)
ㆍ 비수도권 지역인재에 해당하는 자3) | | 기술 | 건 축
(지역인재) | 3명 | ㆍ 건축기사, 건설안전기사 자격증 소지자(동시 소지)
ㆍ 비수도권 지역인재에 해당하는 자3) | 전 기
(지역인재) | 1명 | ㆍ 전기기사, 전기공사기사 자격증 중 1개 이상 소지자
ㆍ 비수도권 지역인재에 해당하는 자3) | | IT | 개발/기획
(지역인재) | 2명 | ㆍ 정보처리기사, 전자계산기기사, 전자계산기조직응용기사, 정보보안기사 자격증 중
1개 이상 소지자
ㆍ 비수도권 지역인재에 해당하는 자3) | | 학예 | 전시기획
(지역인재) | 1명 | ㆍ 준학예사 이상 자격증 소지자
ㆍ 비수도권 지역인재에 해당하는 자3) |
주 1) 인사규정에 따른 임용결격사유 : 붙임1 참조
2) 모집분야별 공인 영어성적 기준 점수 : 붙임2 참조
3) 비수도권 지역인재 인정범위 : 붙임3 참조
4) 「장애인복지법 시행령」제2조에 따른 장애인 기준에 해당하는 자 또는「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」제14조 제3항에 따른
상이등급 기준에 해당하는 자 * 직급(일반직 7급, 8급), 모집분야별 중복지원은 불가하며, 중복지원 시 전부 불합격 처리합니다. * 지원자격, 우대사항, 전형절차, 유의사항 등을 반드시 사전에 확인 후 지원하시기 바랍니다. * NCS(국가직무능력표준) 기반 직무기술서 확인 후 지원하시기 바랍니다.(별첨) 2. 우대사항 | 대 상 | 전형단계별 적용 | 우대사항
(만점기준) | 부여기준 |
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| 서류 | 필기 | 1차
면접 | 2차
면접 |
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| 보 훈 | ○ | ○ | ○ | ○ | 5% 또는 10% 가점 | ㆍ「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」및 이를 준용하는 법률에 의한 취업지원 대상자 | | 장애인 | ○ | ○ | ○ | ○ | 5% 가점 | ㆍ「장애인고용촉진 및 직업재활법」제2조에 따른 장애인 | | 저소득층 | ○ | ○ | ○ | ○ | 3% 가점 | ㆍ「국민기초생활 보장법」에 따른 수급자 또는 「한부모가족지원법」에 따른 지원대상자 | | 자립준비청년 | | ○ | | | 1.5% 가점 | ㆍ「아동복지법」에 따라 가정위탁 보호조치가 종료되거나 아동복지시설에서 퇴소한지 5년 이내인 자
(‘20.10.31. 이후 퇴소 또는 보호조치 종료) | | 북한이탈주민 | | ○ | | | 1.5% 가점 | ㆍ「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」제2조제1호에 따른 북한이탈주민 | | 다문화가족 | | ○ | | | 1.5% 가점 | ㆍ「다문화가족지원법」제2조에 따른 다문화가족 | 공단 청년인턴
수료자 | ○ | ○ | | | 서류전형 면제,
필기전형 1.5%
또는 3% 가점 | ㆍ서류전형 면제 대상자
- `23년(학예), `24년(사무, 전산, 학예) 청년인턴 수료자
- `25년(분야 무관) 청년인턴 우수 수료자 | | ㆍ서류전형 면제 및 필기전형 1.5% 가점 대상자
- `24년(학예, 장애) 청년인턴 우수 수료자
- `25년(분야 무관) 청년인턴 최우수 수료자 | | ㆍ서류전형 면제 및 필기전형 3% 가점 대상자
- `24년(학예) 청년인턴 최우수 수료자 | | * 단, 자격요건 부적격자1) 및 자기소개서 불성실 작성자 서류전형 면제 불가
(수료시기 무관) | | | 공단 재직직원 | ○ | | | | 서류전형 면제 | ㆍ공고일 기준 국민체육진흥공단 무기전임직으로 재직 중인 자
* 단, 자격요건 부적격자1) 및 자기소개서 불성실 작성자 서류전형 면제 불가 |
주 1) (학력요건) 사무(체육) 분야 / (자격요건) 기술, IT, 학예 분야 / (사회형평요건) 비수도권 지역인재, 장애인, 보훈 등 * 상기 우대사항 해당자는 서류전형 합격자 발표 이후 증빙자료 제출 필수, 미제출 또는 지원서 내용과 불일치 시 불합격 처리 * 상기 우대사항은 채용 공고일 기준 유효한 자에 한하여 적용 * 우대사항 중 가장 유리한 1개 항목만 인정, 가점우대와 서류전형 면제는 중복가능 * 사회형평전형 대상자(비수도권 지역인재, 장애인, 보훈)의 경우 일반전형으로도 지원 가능(단, 중복지원 불가하며 중복지원 시 모두 불합격 처리) * 사회형평전형(보훈) 분야의 경우, ‘취업지원 대상자’별 가점(10%, 5%)을 구분하여 적용 * 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제31조제3항 관련, 구분전형을 실시하는 최소 단위 모집분야별 채용예정인원이 3명 이하인 채용분야는 취업지원 대상자 가점 미부여(내부규정에 따른 동점자 처리 시에만 적용) * 장애인 우대가점은「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」제14조 제3항에 따른 상이등급 기준에 해당하는 자도 부여 3. 전형절차 입사지원
(온라인) | | 서류전형
(20배수) | | 필기전형
(5배수) | | AI역량검사
(온라인) | | 면접전형
(1차 3배수)
(2차 1배수) | | 최종합격
(시보임용) |
* 전형일정 및 방식은 여건에 따라 변경ㆍ취소ㆍ연기될 수 있으며, 변동 시 채용 홈페이지를 통해 공지 □ 입사지원서 접수 ㅇ (접수기간) ’25. 10. 17.(금) ∼ 10. 31.(금) 17:00 ㅇ (작성내용) 입사지원서 및 자기소개서 * 접수 마감일에는 다수 동시접속에 따라 원활한 접수가 이루어지지 않을 수 있으므로 마감일 이전에 여유있게 지원하시기 바라며, 반드시 지원서 제출 완료 및 수험번호 부여 여부를 확인하시기 바랍니다. * 원서접수 마감 이후에는 기재사항의 수정 및 입사지원 취소가 불가하므로, 반드시 최종 제출 전 기재사항을 재확인하여 주시기 바랍니다. * 입사지원서(자기소개서 등) 작성 시 연령, 성별, 출신학교, 가족관계 등의 인적사항이 직ㆍ간접적으로 드러나지 않도록 유의하여 주시기 바랍니다. * 입사지원서 접수 시 지원자가 작성한 내용을 바탕으로 서류전형을 진행하고, 서류전형 합격자 발표 이후 지원자격 증빙자료를 즉각 제출하여야 하므로 사전에 준비하시기 바랍니다.
(KBS 한국어능력능력평가 성적표 등 모든 성적표는 일체 인정하지 않으므로 자격증 재발급에 소요되는 기간을 고려하여 사전에 발급 요망) □ 서류전형 ㅇ (전형방법) 채용예정인원의 20배수 선발 * 동점자 전원 선발 | 구 분 | 전형방법 |
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| 공 통 | ㆍ(입사지원서) 지원자격 적격 여부 판단(부적격자 불합격 처리) | ㆍ(자기소개서) NCS 기반 자기소개서 적격 여부 판단
- 자기소개서 불성실 작성자 불합격 처리<불성실 작성기준> * 아래 항목 중 한 개 이상에 해당할 경우 ㆍ 자기소개서 문항 중 한 항목 이상 150자 미만으로 작성한 경우(띄어쓰기 포함) ㆍ 자기소개서 두 항목 이상의 내용이 동일한 경우(유사한 경우 미포함) ㆍ 자기소개서 문항 중 한 항목 이상을 기재하지 않는 경우 ㆍ 자기소개서 문항 내 무의미한 글자를 나열한 경우(예시 : ㅋㅋㅋ, ㅇㅇㅇ 등) ㆍ 자기소개서 문항과 전혀 상관없는 내용을 작성한 경우 ㆍ 타 기관명을 기재하거나 기관명을 오기입한 경우
* 예시 : (타 기관명 기재) 대한체육회 등, (기관명 오기입) 체육진흥공사, 한국체육공단 등 | | ㆍ(공통자격증) 동일 분야 내 높은 등급 1개만 인정(등급별 점수 차등 부여) | | 기술, IT, 학예 | ㆍ(직무자격증) 동일 자격종목 내 높은 등급 1개만 인정(등급별 점수 차등 부여) |
* 공통 및 직무자격증 인정범위 : 붙임4 참조
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