2020 접수마감
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1. 채용 분야 구 분 채용분야 채용인원 주요업무 관리직 (관리6급) 경영 18 ㆍ공사 직무기술서에 따른 관리직원 업무 수행 경제 18 법 10 전산 5 소 계 51 - 경영 지원직 그래픽 디자이너 1 ㆍ공사 브랜드 전략 수립, 홍보시안 개발‧제작‧배포‧관리 콜센터(상담) 5 ㆍ보증 및 기금 콜상담 등 고객지원업무 소 계 6 - 총 계 57 관리직: 51명 / 경영지원직 6명 ※ 선발인원은 공사사정 및 적격자가 없을 경우 변경가능 2. 근무 조건 가. (채용형태) 정규직(수습기간 3개월*, 경영지원직은 수습기간 없음) * 수습기간(교육기간 포함) 중 직무수행ㆍ근무태도가 불량하거나 성실의무를 해태하는 등 공사 직원으로서 부적합하다고 판단되는 자에 대해 고용계약 해지 가능 나. (근무형태) 1일 8시간(주40시간) 근무 다. (근무장소) 본사(부산) 또는 전국 영업부서 소재지 라. (보 수) 공사 보수규정‧경영지원직 운영규정에 의거하여 산정 4. 채용절차 가. 전형 단계별 절차 < 채용절차 상세 > 단 계 주 요 내 용 선발배수 관리직 경영지원직 서류전형 ㆍ지원자격 충족 및 자기소개서 불성실기재 여부 평가 적격자 선발 필기전형 ㆍNCS직무적합능력평가 (40문제, 100점) ㆍ전공필기시험 (80문제 객관식, 200점) ㆍNCS직무적합능력평가 (40문제, 100점) 4배수 (경영지원직) 2.5배수 (관리직) 1차 면접전형 ㆍ구조화 역량면접 (직무 40점, PT 30점, 토의 30점) ㆍ구조화 역량면접 (경력실적‧ 발표 PT 및 심층면접) |